Posté il y a 1 an
Gestionnaire de Paie sur Sage 100 Cloud en intérim à Puteaux (92) H/F
Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT recherche pour l’un de ses clients, un(e) Gestionnaire de Paie sur Sage 100 Cloud en intérim à Puteaux (92) H/F.
Description
Dans le cadre du remplacement d'une personne en arrêt maladie depuis mi-janvier, vous intégrez une équipe de 3 personnes (la DRH et 2 Gestionnaires de Paie). La société compte 123 salariés.
Voici vos missions :
- Préparer les éléments variables (primes, décomptes d’heures supplémentaires, acomptes, RMA, absences…) et saisir les données sur le logiciel de paie Sage 100 Cloud.
- Editer et contrôler chaque bulletin de paie, apporter les rectifications si nécessaire, procéder au virement des salaires.
- Editer tous les journaux post-paies : livre de paies, journal de contrôle, résumé des cotisations et des documents annexes propres à chaque société : suivre les heures, décompter les congés…
- Mettre sous plis et distribuer les bulletins, classer les éléments variables de paie et des journaux post-paies.
- Etablir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles ou annuelles : URSSAF, ASSEDIC…
- Mettre à jour et analyser mensuellement le tableau de bord « Suivi Paies ».
- Mettre à jour les nouveaux taux et autres paramètres de la paie.
- Etre l’interlocuteur privilégié de la Hotline de SAGE.
- Etre en charge de la veille juridique sur la législation de la paie, et informer sa responsable et collègue de l’actualité juridique.
- Participer à la rédaction des procédures afin d’harmoniser le traitement de la paie entre les différentes entités, et d’améliorer le processus existant.
- Etre en relation avec la comptabilité pour la justification des comptes par semestre.
Mission d'intérim de 2-3 mois à pourvoir immédiatement
Profil
Formation : Bac +3 en comptabilité ou RH
Expérience : 3 à 5 ans dans un poste similaire
Savoir-faire : avoir de bonnes connaissances en législation de la paie
Maîtrise d’un logiciel RH (Sage 100 Cloud dans l’idéal)
Savoir-être : rigueur, fiabilité, confidentialité
Nombre de salaires : 300 bulletins répartis sur 7 sociétés
Convention collective du Pétrole
Avantages :
- Statut non cadre aux 35h
- Rémunération en fonction du profil
- 13ème mois
- Restaurant d'entreprise
Processus de recrutement : un entretien en présentiel avec la DRH suivi de la rencontre de l'équipe de façon informelle.
Si ce poste vous intéresse et que vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez plus : postulez !
