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Chargé(e) RH Généraliste en CDI à Neuilly-sur-Seine (92) secteur du retail H/F
Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT recherche pour l’un de ses clients, un(e) Chargé(e) RH Généraliste en CDI à Neuilly-sur-Seine (92) secteur du retail H/F.
Description
Dans le cadre d'une réorganisation, vous intégrez une société en pleine développement qui comprend 300 collaborateurs.
Au sein de l’équipe HRBP salons, vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :
- Gérer les recrutements du réseau en lien avec les managers terrain : recueil des besoins, rédaction et mise en ligne des annonces, entretiens et accompagnement des managers
- Gérer les dossiers disciplinaires et contentieux en lien avec les managers terrain : suivi des procédures disciplinaires, accompagnement et conseil auprès des opérationnels en matière de gestion sociale
- Participer aux projets de développement RH : mise en place des parcours d’intégration, gestion des compétences, mobilité interne, parcours de reconversion...
- Participer à la gestion administrative des collaborateurs salons : gestion des embauches et des départs, lien avec l’équipe paie...
- Participer aux divers projets du service
Poste en CDI à pourvoir immédiatement
Profil
Expérience réussie de 3 à 5 ans au sein d’une fonction RH généraliste, idéalement dans le secteur du retail.
Vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome, proactif(ve), vous aimez travailler dans un environnement challengeant et vous avez un bon sens du relationnel,
Vous maîtrisez l'utilisation du Pack Office (Excel, Word, Powerpoint).
Avantages :
- Statut cadre au forfait jour
- 11 RTT
- Tickets restaurant de 9€ (50% pris en charge)
- 1 jour de télétravail par semaine
- Une prestation offerte chez les coiffeurs du groupe 1 fois par mois
- Des réductions sur les produits du groupe
- Un Club Employé : places de cinéma, parcs d'attraction à tarifs réduits
- De beaux locaux
- Une forte culture d’entreprise qui s’appuie sur nos valeurs: la passion, la confiance, la créativité & l’engagement
- Une intégration composée d’un parcours complet (Siège & Salons)
- Des parcours de formations tout au long de votre carrière notamment au sein de notre Académie Management interne
- De opportunités d’évolution en interne et des possibilités de mobilité (entre nos Business Units, en France ainsi qu’à l’international)
Processus de recrutement : un entretien en présentiel avec la Responsable RH et éventuellement la DRH
Si ce poste vous intéresse et que vous vous retrouvez dans cette annonce, n'hésitez plus : postulez !
