Posté il y a 12 mois
Responsable Administratif et Financier en CDI à ORSAY (91) H/F
Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT recherche pour l’un de ses clients, un(e) Responsable Administratif et Financier en CDI à ORSAY (91) H/F.
Description
Vous intégrez une start-up de 29 salariés et dépendrez du Directeur des Opérations. Ce poste est rattaché fonctionnellement et hiérarchiquement au Directoire.
Le/La Responsable Administratif et Financier pilote les missions de planification, de gestion et de coordination des tâches administratives. Il/Elle s’assure également des suivis comptables et financiers de l’entreprise.
Il /Elle coordonne et supervise principalement la comptabilité, la gestion des fonds ainsi que la trésorerie. Il supervise les déclarations comptables et fiscales. Il/Elle s’occupe des budgets et du reporting.
Il/Elle est garant de l’information financière et de sa communication.
Vos missions sont les suivantes :
Gestion comptable :
- Tenir la comptabilité quotidienne (comptabilité générale et analytique).
- Réviser les comptes mensuellement et établissement d’un reporting semestriel avec la justification des comptes-stocks, immobilisations et des frais généraux.
- Constitution du dossier de clôture semestriel.
- Calculer la production immobilisée chaque trimestre.
- Préparer les paiements et suivre la trésorerie avec production d’un état hebdomadaire sur Excel.
- Budget prévisionnel.
- Venir en soutien pour faire un business plan solide et complet : savoir monter un dossier de financement pour aider l'entreprise à se développer.
Gestion RH :
- Administration du personnel : collecte et saisie des éléments variables de paie, formalités d’embauche et de départ (avec le conseil externe).
- Gestion du suivi des temps des collaborateurs.
- Suivi des demandes de preficir, transmission des éléments à Leyton, puis Neftys.
- Piloter le processus RH et achats pour la norme ISO 9001.
- Organisation des assemblées générales et des conseils de surveillance.
Poste à pourvoir en septembre 2023 qui pourra évoluer vers un poste de DAF.
Profil
Qualités personnelles :
Une bonne aptitude relationnelle, savoir travailler sous pression, être tenace, rigoureux/se, dynamique et polyvalent.
Compétences techniques :
Maîtrise des outils informatiques et du Pack Office.
Des connaissances en finance, en comptabilité analytique, et surtout en contrôle de gestion et informatique de gestion sont aussi exigées.
Expérience juridique RH.
Sensibilité aux opérations de haut bilan (levée de fonds, augmentation de capital...).
Connaissance toutes les procédures d'entrée et de sortie du collaborateur.
Formation : diplôme comptable au minimum Bac+2 ou DSCG
Expérience de 5 ans en cabinet d’expertise comptable + 2/3 ans d'expérience entreprise
La connaissance de l'anglais est appréciable pour les rares échanges avec l'actionnariat
Avantages :
- 1 à 2 jours de télétravail par semaine
- Tickets restaurant (9 €)
- 7 à 9 jours de RTT
Si vous vous retrouvez dans cette annonce, n'attendez plus : postulez !
