Posté il y a 1 an

Responsable des Ressources Humaines en CDI à Carmaux (81) H/F

Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT recherche pour l’un de ses clients, un(e) Responsable des Ressources Humaines en CDI à Carmaux (81) H/F.

Description

Dans le cadre d'un remplacement suite à une démission, vous prenez en charge l'ensemble de la fonction de Responsable RH sous ses aspects généralistes. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction opérationnelle de la région, vous êtes membre des équipes de la Direction locale et êtes l'interlocuteur privilégié en matière de ressources humaines. La société est composée de 6000 collaborateurs et le site de Carmaux compte 400-450 collaborateurs.

Vous pilotez :
• Les instances représentatives du personnel (potentiellement jusqu'au niveau de Présidence) et des négociations collectives
• Le recrutement
• L'administration du personnel jusqu'à la préparation de la paie (décentralisée)
• Le respect des règles, le disciplinaire
• Le management des équipes RH qui vous sont dédiés, et l'accompagnement de leur développement
• Le développement RH (entretiens annuels, formation...) et la gestion de la performance
• Plus généralement, vous apportez un rôle de conseil aux différents managers et vous vous posez comme le garant du respect des règles et de la politique en matière de ressources humaines.

Vous managerez une équipe de 5-6 personnes et dépendrez d'un Responsable de Cluster.

Offre à pouvoir en CDI le plus rapidement possible pour effectuer une passation (prise de poste en février 2023 au plus tard)

Profil

Vous êtes expérimenté(e) depuis plusieurs années en tant que Responsable Ressources Humaines, en gestion multi-sites pour des activités opérationnelles à forte densité de main d'œuvre.
Vous êtes rompu(e) aux relations sociales dans des contextes où le dialogue sociale est très présent et revêt une composante essentielle de vos compétences.
Diplômé(e) de niveau Master, universitaire, écoles ou institut avec une spécialisation en ressources humaines, vous détenez un très bon niveau en droit social et du travail.
Accessible et négociateur, vos qualités relationnelles vous permettent d'être un interlocuteur à la fois ferme, dans l'écoute et apporteur de solutions tangibles.
Ce poste requiert une expérience et une grande maturité sur la fonction qui vous permet d'être parfaitement autonome sur la fonction.

Avantages :
- Tickets restaurant (7€)
- 14 RTT
- Télétravail (1 jour par semaine une fois la période d'essai validée)
- CSE
- Mutuelle

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus : postulez !